Россия, Санкт-Петербург

+7 981 783-65-05

Статьи и полезная информация

Как принять на работу мигранта

Ваша компания столкнулась с необходимостью найма рабочих, строителей, грузчиков или любого другого рабочего персонала. Взвесив все «за» и «против», вы склоняетесь к тому, что самый оптимальный вариант оформить на работу мигрантов и взять их в штат.

Отличия депортации от выдворения

Разберемся в терминологии

Депортация и выдворение: кто может помочь избежать этих мер наказания?

Миграционный аудит «Тандем»

Зачем вам это нужно?

Миграционный аудит — проверка соответствия документов с миграционным законодательством. 

Миграционный аутсорсинг или аутстаффинг?

Что больше подходит вашей компании: аутсорсинг или аутстаффинг?

Разберемся в терминологии, обрисуем все плюсы и минусы процедуры, выберем подходящее